1）正规院校人力资源专业或管理专业本科以上毕业； 2）3年以上人力资源工作经验，熟悉招聘工作流程； 3）具有较强的中、英文表达能力、分析能力和执行能力； 4）具有良好的心理素质和平和的心态，能够承受较大工作压力。
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